zaloguj / zarejestruj
PRZEWIŃ

Franczyza idealna dla...humanistów

 

Lauren Peso Polska – doradztwo biznesowe

 

 

Według pracodawców absolwenci studiów humanistycznych świetnie sprawdzają się w takich specjalizacjach jak HR, sprzedaż, marketing i PR, obsługa klienta, administracja, doradztwo/konsulting.

 

Lauren Pesco Polska to specjaliści w szkoleniach z zakresu zarządzania i sprzedaży. Prowadzi także liczne projekty z zakresu szeroko rozumianego doradztwa personalnego. Udowadnia, że te dwa obszary są podstawą efektywnego funkcjonowania każdej firmy. Dobre zarządzanie, to płynna działalności firmy, wysoka sprzedaż, to sukces finansowy.
 

Pasją firmy jest nieustanny rozwój i nowe wyzwania. Assessment Center, Development Center to tylko niektóre projekty, które prowadzi, odpowiadając na potrzeby swoich klientów.

 

W 2009 firma rozpoczęła wdrażanie systemu franczyzowego jako jedna z pierwszych firm szkoleniowo – doradczych na polskim rynku.

Innowacyjność systemu tkwi w metodzie. Firma udziela licencji nie tylko na organizację szkoleń pod swoją marką, ale także na samodzielną sprzedaż całego katalogu świadczonych przez nią usług (szkolenia, doradztwo biznesowe, usługi HR, eventy integracyjne). Nie ogranicza się tylko do krajowego rynku, trwają prace nad rozwojem naszego systemu za granicami naszego kraju.


Korzyści dla franczyzobiorców:

  • niewielki nakład finansowy;
  • prowadzenie zyskownej działalności pod znaną marką z udokumentowanymi sukcesami i potężną bazą referencji;
  • korzystanie ze sprawdzonego i cieszącego się uznaniem „know-how” oraz wizerunku;
  • pomoc i aktywne wsparcie w początkowym okresie ze strony Centrali w pozyskiwaniu zleceń;
  • dostęp do bazy danych, bazy klientów, bazy trenerów;
  • szkolenia specjalistyczne oraz doskonalące;
  • zapewnianie bieżącej pomocy, konsultacji, doradztwa;
  • wsparcie marketingowe;
  • sprzęt komputerowy wraz z oprogramowaniem;
  • system teleinformatyczny;
  • stabilność działania – umowa franczyzowa zawierana jest na okres min. 3 lat;
  • pierwszeństwo w wykupie franczyz na inne kraje UE.

 


Nie jest wymagane doświadczenie w branży, choć może być atutem. Sieć weryfikuje swoich kandydatów przede wszystkim pod kątem doświadczenia handlowego i biznesowego - znajomość branży szkoleniowo – doradczej franczyzobiorcy uzyskują w trakcie szkolenia przeprowadzanego po podpisaniu umowy.

Minimalna kwota inwestycji to 5 tys. zł.
Przy widocznym zaangażowaniu ze strony franczyzobiorcy można mówić o zwrocie z inwestycji już po 1-2 miesiącach od rozpoczęcia działalności.

Firma prowadzi kampanie malingowe, a także radiowe i telewizyjne. Jest aktywna w Internecie. Ponadto, już od dłuższego czasu bierze udział w konferencjach ogólnopolskich, targach i imprezach branżowych. 16 kwietnia 2010 roku zadebiutowała na rynku NewConnect na warszawskiej Giełdzie Papierów Wartościowych, co w znacznym stopniu przekłada się na jej obecność w mediach i rozpoznawalność marki.

Oceń artykuł:

Średnia ocen: 3.35

Udostępnij artykuł:

Co wyróżnia XTREME FITNESS GYMS FRANCHISE Co wyróżnia  XTREME FITNESS GYMS FRANCHISE
ZOBACZ WIĘCEJ FILMÓW
POWRÓT DO LISTY
POPRZEDNIE VIDEO KOLEJNE VIDEO

Sprawdź też inne pomysły na biznes

Ta strona używa ciasteczek (cookies), dzięki którym nasz serwis może działać lepiej. Dowiedz się więcejRozumiem